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资格考试 · IT Passport 合格实验室

企业与法务

可以用简体中文阅读题目和解说。讲义(解说文章)仅有日文版。

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第1题 | 经营资源

把企业的经营资源分为"人、物、钱、信息"时,属于"信息"的是哪一项?

  1. 在长年交易中积累的顾客购买数据
  2. 新录用并分配到岗的销售人员
  3. 为组装产品而在工厂设置的生产设备
  4. 从银行借入的用于事业运转的资金
正确答案A. 在长年交易中积累的顾客购买数据

顾客的购买数据是可以通过分析用于决策的无形资源,属于"信息"。生产设备是"物",借款是"钱",销售人员是"人",分别归入其他的经营资源,故错误。

第2题 | PDCA

在PDCA循环中,根据评价的结果修正计划和做法的阶段是哪一项?

  1. Act
  2. Do
  3. Check
  4. Plan
正确答案A. Act

Act(改进)是根据Check(评价)中发现的问题修正做法、衔接到下一次计划的阶段。Plan是制定计划,Do是按计划执行,Check是对照计划与实绩进行评价的阶段,都不是修正本身。

第3题 | 事业部制组织

作为事业部制组织的说明,最恰当的是哪一项?

  1. 让人员同时隶属于职能和事业两条指挥命令系统,灵活使用人才。
  2. 为特定目的跨部门、限定期间地召集人员,达成目的后解散。
  3. 按开发、制造、销售等工作种类划分组织,提高专业性。
  4. 按产品或地区等单位划分组织,让各事业部对利润承担责任。
正确答案D. 按产品或地区等单位划分组织,让各事业部对利润承担责任。

事业部制组织是按产品或地区划分的事业部连利润都要负责的形态,决策快,但容易因职能重复而增加成本。按工作种类划分的是职能制组织,限定期间的编组是项目组织,隶属于两条系统的是矩阵组织。

第4题 | 组织形态

员工同时隶属于职能部门和产品别部门,有时要接受两位上司指示的组织形态是哪一项?

  1. 事业部制组织
  2. 职能制组织
  3. 矩阵组织
  4. 分公司制
正确答案C. 矩阵组织

让人员同时拥有纵向(职能)和横向(产品或事业)两个归属的是矩阵组织,能灵活使用人才,但指示不一致时容易混乱。职能制组织、事业部制组织和分公司制都是一名员工只属于一条系统,不以两位上司为前提。

第5题 | CIO

作为CIO的职责,最恰当的是哪一项?

  1. 对企业经营的整体承担最终责任。
  2. 按照经营战略,统管企业整体的信息化方针和IT投资。
  3. 统管财务和资金筹措方面的业务。
  4. 亲自负责服务器和网络的日常运维工作,应对发生的故障。
正确答案B. 按照经营战略,统管企业整体的信息化方针和IT投资。

CIO(首席信息官)是对信息化战略和IT投资负责的经营层职务。对经营整体负责的是CEO,统管财务的是CFO,日常运维工作是信息系统部门人员的工作,都不是对CIO职责的说明。

第6题 | OJT

属于OJT的是哪一项?

  1. 把员工集中到外部研修设施,脱离日常业务系统地学习簿记的基础。
  2. 让分配来的新员工承担实际业务,同时由上司指导工作步骤。
  3. 对通过资格考试的员工,由公司补助考试费用。
  4. 员工在业务时间外自费参加函授教育。
正确答案B. 让分配来的新员工承担实际业务,同时由上司指导工作步骤。

OJT是在职场通过实务由上司或前辈进行指导的培养方法,边承担业务边接受指导是典型例子。外部的集中研修是Off-JT,自费的函授教育是自我提升,考试费用的补助是对自我提升的支援措施,都不属于OJT。

第7题 | BCP

作为制定BCP(业务连续性计划)的目的,最恰当的是哪一项?

  1. 定期检查并修正信息系统有无漏洞,防患外部非法访问于未然。
  2. 估算对新事业的投资额和回收期,评价是否应该投资。
  3. 即使发生灾害或大规模故障,也能继续重要业务,或在目标时间内恢复。
  4. 重新审视平时的业务流程以消除浪费,提高生产率。
正确答案C. 即使发生灾害或大规模故障,也能继续重要业务,或在目标时间内恢复。

BCP是为在非常时期也不让重要业务停止、或在目标恢复时间内重启而制定的计划。平时的生产率提升是业务改善,漏洞检查是安全对策,投资评价是投资判断的手法,都与BCP的目的不同。

第8题 | CSR

作为企业在CSR框架下开展的活动,最恰当的是哪一项?

  1. 把决算数字粉饰得比实际好,防止股价下跌。
  2. 与竞争对手预先商定销售价格,确保行业整体的利润率。
  3. 把开发的新技术申请专利,防止他社模仿。
  4. 公布事业活动排放二氧化碳的削减目标,并每年报告其达成状况。
正确答案D. 公布事业活动排放二氧化碳的削减目标,并每年报告其达成状况。

CSR是企业履行对社会和环境责任的举措,公布环境负荷削减目标并报告是其代表例子。价格的商定违反《禁止垄断法》(独占禁止法, Dokusen Kinshi-hō),粉饰决算是违法行为,专利申请是通常的经营活动,都算不上CSR。

第9题 | 公司治理

作为强化公司治理(corporate governance)的举措,最恰当的是哪一项?

  1. 在公司内部网络的出入口设置防火墙,以便阻断非法通信。
  2. 把主力产品的生产转移到人工费便宜的海外工厂。
  3. 选任外部董事,使经营者的决策能够受到来自公司外部视角的监督。
  4. 削减员工的加班时间以压缩人工费。
正确答案C. 选任外部董事,使经营者的决策能够受到来自公司外部视角的监督。

公司治理是监督经营、保持健全性和透明性的机制,选任外部董事是其代表性手段。削减加班和生产转移是成本管理,设置防火墙是信息安全对策,与监督经营这一目的不同。

第10题 | 资产负债表

在资产负债表中始终成立的关系是哪一项?

  1. 负债=资产+净资产
  2. 资产=负债−净资产
  3. 资产=负债+净资产
  4. 净资产=资产+负债
正确答案C. 资产=负债+净资产

资产负债表左侧记载资产,右侧记载负债和净资产,左右合计必然一致,因此"资产=负债+净资产"成立。其余三个都是移项错误,左右合计不一致,不能成立。

第11题 | 销售毛利

销售额5,000万日元、销售成本3,200万日元、销售费及一般管理费1,000万日元时,销售毛利是多少万日元?

  1. 1,800
  2. 4,000
  3. 800
  4. 3,200
正确答案A. 1,800

销售毛利=销售额−销售成本=5,000−3,200=1,800万日元。800万日元是再扣除销售费及一般管理费后的营业利润,3,200万日元是销售成本本身,4,000万日元是从销售额只扣除销售费及一般管理费的数值,都不是销售毛利。

第12题 | 营业利润

作为营业利润的说明,恰当的是哪一项?

  1. 在经常利润上加上特别利益、扣除特别损失后的利润
  2. 从销售额中扣除销售成本后的利润
  3. 从税前当期净利润中扣除法人税等后的利润
  4. 从销售毛利中扣除销售费及一般管理费后的利润
正确答案D. 从销售毛利中扣除销售费及一般管理费后的利润

营业利润表示主业赚了多少,由销售毛利减去销售费及一般管理费求得。销售额−销售成本是销售毛利,经常利润加减特别损益后是税前当期净利润,再扣除法人税等后是当期净利润。

第13题 | 盈亏平衡点

固定费为800万日元、变动费率为0.6时,盈亏平衡点销售额是多少万日元?

  1. 2,000
  2. 1,333
  3. 1,280
  4. 3,200
正确答案A. 2,000

盈亏平衡点销售额=固定费÷(1−变动费率)=800÷(1−0.6)=2,000万日元。销售额为2,000万日元时,变动费1,200万日元与固定费800万日元之和恰好等于销售额,利润为零。1,333万日元是把固定费除以变动费率的错误;1,280万日元时费用合计超过销售额而出现亏损;3,200万日元时反而产生利润,都不能使利润为零。

第14题 | 盈亏平衡点

销售额3,000万日元、变动费1,200万日元、固定费900万日元的企业,其盈亏平衡点销售额是多少万日元?

  1. 2,250
  2. 900
  3. 2,100
  4. 1,500
正确答案D. 1,500

变动费率=1,200÷3,000=0.4,因此盈亏平衡点销售额=900÷(1−0.4)=1,500万日元。900万日元是固定费本身,2,100万日元是变动费与固定费的合计,2,250万日元是把固定费除以变动费率的错误计算结果,都不正确。

第15题 | ROE

求ROE(净资产收益率)的公式是哪一项?

  1. 自有资本÷总资产×100
  2. 当期净利润÷总资产×100
  3. 当期净利润÷自有资本×100
  4. 销售额÷总资产×100
正确答案C. 当期净利润÷自有资本×100

ROE是显示把股东投入的自有资本多么高效地转化为利润的指标,用当期净利润÷自有资本×100求得。当期净利润÷总资产是ROA,自有资本÷总资产是自有资本比率,销售额÷总资产是总资产周转率,都是别的指标。

第16题 | ROA

当期净利润120万日元、总资产3,000万日元、自有资本1,000万日元的企业,其ROA是百分之几?

  1. 4
  2. 33.3
  3. 0.04
  4. 12
正确答案A. 4

ROA=当期净利润÷总资产×100=120÷3,000×100=4%。12%是除以自有资本得到的ROE的数值,33.3%是用自有资本÷总资产求出的自有资本比率,0.04是忘记乘以100的数值,都不是正确的ROA。

第17题 | 自有资本比率

关于自有资本比率高的企业可以说的事情,最恰当的是哪一项?

  1. 把总资产高效地转化为了销售额。
  2. 作为他人资本的借款占比大,支付利息的负担重。
  3. 利润相对销售额的比率大。
  4. 无偿还义务的资金占比大,财务的安全性高。
正确答案D. 无偿还义务的资金占比大,财务的安全性高。

自有资本比率=自有资本÷总资产×100,表示无需偿还的自有资本在总资产中所占的比例,越高说明对借款的依赖越小、安全性越高。借款占比大是自有资本比率低的状态,利润率和总资产周转率是其他指标所表示的内容。

第18题 | 折旧

作为折旧的说明,恰当的是哪一项?

  1. 把长期使用的固定资产的取得金额,在耐用年限内分期作为费用计入。
  2. 把一年间现金的收支按经营活动、投资活动、筹资活动三个区分记录。
  3. 把借款本金每年按一定金额分期偿还。
  4. 把卖剩商品的销售价格逐步下调,作为库存处理掉。
正确答案A. 把长期使用的固定资产的取得金额,在耐用年限内分期作为费用计入。

折旧是把建筑物、机器等长期使用资产的取得金额按耐用年限分摊到各期费用的会计处理。降价处理是库存的处理,本金偿还是资金的流动,现金的分类记录是现金流量表的说明,都不是折旧。

第19题 | 帕累托图

把项目按件数从多到少排成柱状图,再把其累计比率用折线叠加表示的图是哪一项?

  1. 散点图
  2. 因果图
  3. 帕累托图
  4. 控制图
正确答案C. 帕累托图

帕累托图由按件数或金额从大到小排列的柱状图和累计比率的折线构成,用来锁定影响大的项目。因果图用于找出原因,散点图看两个项目的相关性,控制图用于判定工序是否稳定,形状和目的都不同。

第20题 | ABC分析

作为ABC分析的目的,最恰当的是哪一项?

  1. 把针对结果的原因按大骨和小骨分开,画成鱼骨状的图找出来。
  2. 把两个项目的值打点到纵轴和横轴上,调查有无相关性。
  3. 把测量值按时间序列打点,与控制界限线对照,判定工序是否处于稳定状态。
  4. 把商品按销售金额等从大到小分成三个等级,按重要度进行相应的管理。
正确答案D. 把商品按销售金额等从大到小分成三个等级,按重要度进行相应的管理。

ABC分析是根据金额等的累计比率把对象分为A、B、C等级,对重要的A级进行重点管理的手法。调查相关性的是散点图,工序稳定性的判定是控制图,原因的找出是因果图的目的,都不是ABC分析。

第21题 | 因果图

针对发生不良品这一结果,把其原因按"人、机器、材料、方法"等分类、呈树枝状写出的图是哪一项?

  1. 散点图
  2. 帕累托图
  3. 因果图
  4. 直方图
正确答案C. 因果图

因果图(特性要因图)把结果(特性)和原因(要因)用鱼骨状的分枝表示,用于防止原因的遗漏。直方图看数据的分布,帕累托图用于锁定重点项目,散点图看两个项目的相关性,都不适合原因的分类。

第22题 | 散点图

想调查气温与冰淇淋销售额之间是否存在关系。最合适的图是哪一项?

  1. 散点图
  2. 控制图
  3. 检查表
  4. 因果图
正确答案A. 散点图

散点图把两个项目取在纵轴和横轴上打点,若呈右上走势即可判断存在正相关,适合调查关系的有无。控制图用于工序的异常判定,检查表用于数据的收集,因果图用于原因的整理,都不适合把握相关性。

第23题 | 控制图

作为控制图的说明,恰当的是哪一项?

  1. 把数据划分成若干区间,用柱子的高度表示每个区间的个数。
  2. 把各项目的件数按从大到小排成柱状,根据其累计比率决定重点管理的对象。
  3. 把提出的意见逐条写在卡片上,将相似的分组整理。
  4. 把测量值按时间序列打点,根据是否超过控制界限线判定工序的异常。
正确答案D. 把测量值按时间序列打点,根据是否超过控制界限线判定工序的异常。

控制图沿时间的推移打点测量值,在超过控制界限或出现偏倚时判断工序异常。表示各区间个数的是直方图,按累计比率决定重点的是帕累托图,用卡片整理是KJ法的说明。

第24题 | 分层

把不良品的数据按制造机器、作业时间段等分别汇总,调查其差异的方法是哪一项?

  1. 规范化
  2. 标准化
  3. 分层
  4. 均衡化
正确答案C. 分层

分层是把数据按机器、时间段、作业者等条件分开比较,查明差异原因的QC七工具之一。标准化是统一规格,规范化(正规化)是数据库设计等中排除重复,均衡化是把作业量拉平,都是不同的概念。

第25题 | 头脑风暴

作为头脑风暴的原则,恰当的是哪一项?

  1. 按职位从高到低指名发言者陈述意见。
  2. 预先定好结论,只收集与之相符的意见。
  3. 不批评提出的意见,也欢迎借鉴他人意见加以发展。
  4. 把可行性低的意见当场剔除,只留下高质量的方案。
正确答案C. 不批评提出的意见,也欢迎借鉴他人意见加以发展。

头脑风暴是基于"不批评""自由奔放""重量不重质""结合改善(欢迎搭便车)"四原则的创意方法。当场取舍、按职位指名、预设结论都会妨碍自由的发想,违反原则。

第26题 | 线性规划

在有限的原材料和作业时间下,通过用一次式表示的约束条件和目标函数,求出利润最大的产品产量组合的手法是哪一项?

  1. 回归分析
  2. 线性规划法
  3. 德尔菲法
  4. 排队论
正确答案B. 线性规划法

线性规划法把约束条件和目标函数都用一次式表示,求出使目标最大或最小的解。回归分析是用公式表示变量间关系的统计手法,排队论是等待时间的分析,德尔菲法是反复汇总专家意见的预测手法,目的都不同。

第27题 | 定量订货

作为定量订货方式的说明,恰当的是哪一项?

  1. 不持有库存,在需要的时点只生产需要的数量。
  2. 每年原样订购与上一年销售实绩相同的数量。
  3. 在每月月末等固定时期,根据库存量和需求预测每次计算所需量后订货。
  4. 在库存量减少到预先确定的订货点时,每次订购一定的数量。
正确答案D. 在库存量减少到预先确定的订货点时,每次订购一定的数量。

定量订货方式是在库存减少到订货点时订购既定数量的方式,手续简单,适合单价低、需求稳定的品目。在固定时期计算所需量的是定期订货方式,需要时生产所需量的是准时制(JIT)方式,是不同的思路。

第28题 | 著作权的产生

在日本《著作权法》(著作権法, Chosakuken-hō)中,著作权产生的时点是哪一项?

  1. 作品首次公开发表的时点
  2. 创作出作品的时点
  3. 标注著作权标记(圈C标记)的时点
  4. 向文化厅申请登记的时点
正确答案B. 创作出作品的时点

日本采取无手续主义,著作权在创作出作品的时点自动产生。登记、发表、著作权标记都不是权利产生的要件,登记只是为向第三方主张权利转移等的制度,故其余都错误。

第29题 | 保护期

个人创作并以其姓名发表的作品,其著作权的保护期原则上到何时为止?

  1. 创作后20年
  2. 著作者死后70年
  3. 发表后50年
  4. 著作者死后50年
正确答案B. 著作者死后70年

以个人名义的作品的保护期,原则上为著作者死后70年。死后50年是过去的规定,现已延长。按发表起算年数的是法人名义的作品和电影作品,20年是专利权的存续期间,与著作权无关。

第30题 | 法人作品的期间

以公司名义发表的作品,其著作权的保护期原则上是哪一项?

  1. 公司设立起70年
  2. 代表人死后70年
  3. 发表后70年
  4. 发表后50年
正确答案C. 发表后70年

以法人或其他团体名义发表的作品,保护期原则上为发表后70年。若是个人名义则按著作者死后70年计算,但法人没有死亡,因此以发表时点为起算点。以设立或代表人死亡为起算点的规定并不存在。

第31题 | 保护对象之外

在日本《著作权法》(著作権法, Chosakuken-hō)中,程序相关作品的保护不及于的是哪一项?

  1. 具体编写出来的源程序
  2. 编程语言和解法(算法)本身
  3. 为业务开发的应用程序
  4. 由源程序转换而成的目标程序
正确答案B. 编程语言和解法(算法)本身

著作权法规定,保护不及于用来编写程序的编程语言、规约和解法本身。另一方面,具体写出的源程序、由其转换而成的目标程序以及业务用应用程序都作为作品受到保护。

第32题 | 职务作品

职务作品(法人作品)成立、公司成为著作者的要件中,恰当的是哪一项?

  1. 把创作的作品向日本特许厅申请,经审查获得注册
  2. 基于法人的意愿由员工在职务上创作,并以法人的名义发表
  3. 员工使用公司的电脑和设备,在工作时间内创作
  4. 公司向进行创作的员工支付了作为作品对价的报酬
正确答案B. 基于法人的意愿由员工在职务上创作,并以法人的名义发表

职务作品在基于法人的意愿、由员工在职务上创作、以法人名义发表,且合同或就业规则中无另行规定时成立。仅有设备的使用或报酬的支付并不满足要件,而且著作权无需登记,与向特许厅(日本专利局)的注册也没有关系。

第33题 | 专利权的期间

专利权的存续期间原则上是哪一项?

  1. 自申请日起10年
  2. 自注册日起25年
  3. 自注册日起20年
  4. 自申请日起20年
正确答案D. 自申请日起20年

专利权的存续期间原则上为自申请日起20年。要点在于起算点不是注册日而是申请日;自申请日起10年是实用新型权,25年是外观设计权的存续期间,都不是专利权的。

第34题 | 实用新型权

作为实用新型权的特征,恰当的是哪一项?

  1. 以作为商品或服务标志的名称和标记为对象。
  2. 以物品的形状和构造相关的方案为对象,不经实体审查即可注册。
  3. 以高度的发明为对象,经过严格的实体审查后注册。
  4. 即使不办理申请和注册手续,权利也在创作出作品的时点自动产生。
正确答案B. 以物品的形状和构造相关的方案为对象,不经实体审查即可注册。

实用新型权保护物品的形状、构造及其组合相关的方案,特征是不经实体审查即可注册,存续期间为自申请日起10年。审查高度发明的是专利权,保护标志的是商标权,自动产生的是著作权,都不符合。

第35题 | 外观设计权

保护工业产品的形状、图案等设计的权利与其存续期间的组合,恰当的是哪一项?

  1. 外观设计权,自申请日起25年
  2. 著作权,自注册日起20年
  3. 外观设计权,自设定注册日起10年
  4. 商标权,自申请日起25年
正确答案A. 外观设计权,自申请日起25年

保护设计的是外观设计权,存续期间为自申请日起25年。自设定注册日起10年且可以更新的是商标权;著作权保护的不是设计而是有创作性的表达,既无需注册,也没有存续期间20年的规定,因此其他组合都错误。

第36题 | 商标权

关于商标权存续期间的描述,恰当的是哪一项?

  1. 自设定注册之日起10年,但通过更新注册可以反复延长。
  2. 一经注册,即使不办理更新手续也永久存续。
  3. 存续到权利人死后经过70年为止。
  4. 自申请日起20年,期间届满后完全不能更新。
正确答案A. 自设定注册之日起10年,但通过更新注册可以反复延长。

商标权的存续期间为自设定注册之日起10年,反复进行更新注册即可半永久地维持,这一点与其他产业财产权大不相同。自申请起20年是专利权,死后70年是著作权的保护期;不更新的话商标权就会消灭,因此并非永久。

第37题 | 商业秘密

根据日本《防止不正当竞争法》(不正競争防止法, Fusei Kyōsō Bōshi-hō),作为商业秘密受到保护所需的三个要件是哪一项?

  1. 新颖性、创造性、产业上的可利用性
  2. 秘密管理性、有用性、非公知性
  3. 有偿性、持续性、排他性
  4. 独创性、公开性、注册性
正确答案B. 秘密管理性、有用性、非公知性

商业秘密必须同时满足三个要件:作为秘密加以管理(秘密管理性)、对事业有用(有用性)、未被公众所知(非公知性)。新颖性、创造性、产业上的可利用性是获得专利的要件,另外两项不是该法律的要件。

第38题 | 非法访问

被日本《禁止非法访问法》(不正アクセス禁止法, Fusei Akusesu Kinshi-hō)所禁止的行为是哪一项?

  1. 把因业务得知的他人ID和密码,未经本人同意告诉第三方。
  2. 浏览并保存向公众公开的网站上的信息。
  3. 使用借给自己的ID和密码登录公司内部系统。
  4. 取得上司的许可,从公司电脑发送私人邮件。
正确答案A. 把因业务得知的他人ID和密码,未经本人同意告诉第三方。

未经本人同意把他人的ID和密码提供给第三方的行为,作为助长非法访问的行为被该法禁止。用借给自己的ID登录、经许可的使用、公开信息的浏览都不属于非法访问,故错误。

第39题 | 个人信息

在日本《个人信息保护法》(個人情報保護法, Kojin Jōhō Hogo-hō)中,属于个人信息的是哪一项?

  1. 记载了姓名和出生年月日的、在世个人的顾客名册
  2. 已经去世的历史人物的经历
  3. 企业的总机电话号码和总部所在地
  4. 汇总成无法确定个人的、按年龄段统计的来店人数
正确答案A. 记载了姓名和出生年月日的、在世个人的顾客名册

个人信息指与在世个人有关、能够识别特定个人的信息,因此包含姓名和出生年月日的顾客名册属于此列。统计值无法识别个人,企业的联络方式是法人的信息,已故人物的信息不满足在世这一要件,都不属于个人信息。

第40题 | 需注意个人信息

在日本《个人信息保护法》(個人情報保護法, Kojin Jōhō Hogo-hō)中,属于"需注意个人信息"(要配慮個人情報)的是哪一项?

  1. 本人的病史
  2. 本人的手机号码
  3. 本人工作单位的名称
  4. 本人购买商品的记录
正确答案A. 本人的病史

需注意个人信息指人种、信条、社会身份、病史、犯罪经历、受害事实等可能引起不当歧视或偏见的信息,病史是其代表例子。工作单位、电话号码、购买记录虽是个人信息,但不属于需注意个人信息。

第41题 | 匿名加工信息

关于匿名加工信息的描述,恰当的是哪一项?

  1. 即使已按规定标准加工,提供给第三方时也始终需要本人的同意。
  2. 只要删除姓名的记载,仅此即可作为匿名加工信息处理。
  3. 只要按规定标准加工并履行必要的手续,即使不取得本人同意也可以提供给第三方。
  4. 只要分析上有需要,就可以复原为原始个人信息加以利用。
正确答案C. 只要按规定标准加工并履行必要的手续,即使不取得本人同意也可以提供给第三方。

匿名加工信息是加工到无法识别特定个人、且无法复原为原始个人信息的信息,只要遵守规定的标准和公示等手续,无需本人同意即可向第三方提供。试图复原的行为被禁止,而仅删除姓名并不满足加工标准。

第42题 | 向第三方提供

作为把个人数据提供给第三方时的原则,恰当的是哪一项?

  1. 必须事先取得本人的同意。
  2. 只要在提供后通知本人,就不需要本人的同意。
  3. 只要提供的项目在三项以下,就不需要本人的同意。
  4. 只要提供对象是国内的经营者,就不需要本人的同意。
正确答案A. 必须事先取得本人的同意。

个人数据的第三方提供,原则是事先取得本人的同意。提供对象是否在国内、有无事后通知、提供项目的数量,都不构成免除同意的理由。基于法令的情形等例外,由法律逐一规定。

第43题 | 制作病毒罪

对无正当理由制作计算机病毒并提供给他人的行为进行处罚的法律是哪一项?

  1. 日本《刑法》(不正指令电磁记录相关犯罪)
  2. 日本《网络安全基本法》
  3. 日本《个人信息保护法》
  4. 日本《禁止非法访问法》
正确答案A. 日本《刑法》(不正指令电磁记录相关犯罪)

病毒的制作、提供、取得、保管,依照日本《刑法》(刑法, Keihō)中不正指令电磁记录相关犯罪受到处罚。《禁止非法访问法》针对冒名登录等经由网络的行为,《个人信息保护法》规范个人信息的处理,《网络安全基本法》是规定国家体制建设的法律。

第44题 | 使用计算机诈骗

日本《刑法》(刑法, Keihō)中使用电子计算机诈骗罪所针对的行为是哪一项?

  1. 无正当理由取得并保管计算机病毒的行为
  2. 向计算机输入虚假信息或非法指令来制作数据,获取财产上利益的行为
  3. 破坏计算机或存储介质,妨害他人业务的行为
  4. 擅自使用他人的ID和密码,经由网络登录他人计算机的行为
正确答案B. 向计算机输入虚假信息或非法指令来制作数据,获取财产上利益的行为

使用电子计算机诈骗罪处罚通过非法操作数据获取财产上不法利益的行为。以破坏进行的业务妨害属于损坏电子计算机等业务妨害罪,擅自登录属于违反《禁止非法访问法》,病毒的保管属于不正指令电磁记录相关犯罪,分别是不同的规定。

第45题 | 网络安全基本法

作为日本《网络安全基本法》(サイバーセキュリティ基本法, Cyber Security Kihon-hō)的说明,恰当的是哪一项?

  1. 规定处理个人信息的经营者应遵守的获取、利用、提供义务。
  2. 规定国家网络安全战略的基本理念,以及国家和重要社会基础设施经营者等的责任。
  3. 规定因产品缺陷造成损害时的赔偿责任。
  4. 规定禁止擅自使用他人ID的冒名登录,并处罚违反者等。
正确答案B. 规定国家网络安全战略的基本理念,以及国家和重要社会基础设施经营者等的责任。

《网络安全基本法》是规定国家的基本理念、相关方的责任和政策框架的法律。冒名登录的禁止由《禁止非法访问法》规定,个人信息的处理由《个人信息保护法》规定,缺陷的赔偿责任由《制造物责任法》规定,目的各不相同。

第46题 | 派遣与承包

在关于劳务派遣与承包区别的描述中,恰当的是哪一项?

  1. 与派遣劳动者签订雇用合同的不是派遣方,而是派遣接收方。
  2. 派遣接收方可以对派遣劳动者发出指挥命令,而在承包中,订购方不能对承包商的劳动者发出指挥命令。
  3. 在承包中,允许订购方每天直接向承包商的劳动者指示作业步骤和推进方法。
  4. 在承包中,完成工作的责任不由承包商承担,而由订购方承担。
正确答案B. 派遣接收方可以对派遣劳动者发出指挥命令,而在承包中,订购方不能对承包商的劳动者发出指挥命令。

两者最大的区别在于指挥命令关系:派遣接收方可以直接指示派遣劳动者,而承包中的指挥命令由承包商进行。派遣劳动者的雇主是派遣方,订购方直接指示则构成伪装承包。承担完成工作责任的是承包商。

第47题 | 二重派遣

在劳务派遣方面,法律上被禁止的行为是哪一项?

  1. 派遣方与作为劳动者接收方的派遣接收方之间签订劳务派遣合同。
  2. 派遣方与送出的派遣劳动者之间签订雇用合同。
  3. 派遣接收方对接收的派遣劳动者指示每天的作业内容。
  4. 派遣接收方把接收的派遣劳动者再派遣到另一家公司工作。
正确答案D. 派遣接收方把接收的派遣劳动者再派遣到另一家公司工作。

把接收的派遣劳动者再派遣到另一家公司的二重派遣,会使雇用和安全照顾责任的归属变得不明确,因此被禁止。派遣方与劳动者的雇用合同、派遣接收方的作业指示、派遣方与接收方的派遣合同,都是正常的劳务派遣形态。

第48题 | 36协定

为了让员工超过法定劳动时间加班,需要办理的手续是哪一项?

  1. 签订劳资协定(36协定),并向劳动基准监督署申报。
  2. 在就业规则中写明可能因业务需要安排加班。
  3. 从相关员工处逐一口头取得同意。
  4. 在雇用合同书中写明支付加班津贴。
正确答案A. 签订劳资协定(36协定),并向劳动基准监督署申报。

要安排加班或休息日劳动,必须依据日本《劳动基准法》(労働基準法, Rōdō Kijun-hō)第36条签订劳资协定,并向劳动基准监督署申报。仅有就业规则的记载、本人的口头同意或加班津贴的约定,都不能构成合法地让员工超过法定劳动时间劳动的依据。

第49题 | 交易适正化法

经2026年1月1日施行的修订,原来被称为"分包法"的法律名称变成了哪一项?

  1. 消费者合同法
  2. 中小受托交易适正化法
  3. 中小企业基本法
  4. 禁止垄断法
正确答案B. 中小受托交易适正化法

分包法(下請代金支払遅延等防止法, 即防止拖延支付分包货款等法)经修订,自2026年1月1日起成为中小受托交易适正化法(简称:取适法)。同时,母公司一方改称委托经营者,分包一方改称中小受托经营者。其余三个都是另行存在的法律。

第50题 | 取适法的规制

2026年1月1日施行的《中小受托交易适正化法》(取适法)中新增加的规制是哪一项?

  1. 要求中小受托经营者必须公开发行股票。
  2. 下调适用于委托经营者的法人税率。
  3. 要求所有交易记录必须保存10年。
  4. 禁止用票据作为支付手段支付货款。
正确答案D. 禁止用票据作为支付手段支付货款。

此次修订增加了:禁止用票据支付货款,禁止在受托方要求协商的情况下单方面决定货款,以及限制单方面让对方承担转账手续费等。税率、股票公开、记录保存10年,都不是该法律规定的内容。

第51题 | 禁止垄断法

日本《禁止垄断法》(独占禁止法, Dokusen Kinshi-hō)所禁止的行为是哪一项?

  1. 在不低于成本的范围内,把本公司产品的价格定得比竞争对手低。
  2. 相互竞争的多家企业经过商议,把销售价格定在同一水平。
  3. 把自主开发的新技术申请专利,防止他社模仿。
  4. 以大量进货为条件谈判折扣,降低进货单价。
正确答案B. 相互竞争的多家企业经过商议,把销售价格定在同一水平。

多家经营者商定价格或产量的卡特尔行为妨碍公平竞争,被《禁止垄断法》禁止。不低于成本范围内的降价、专利申请、通过进货谈判降低单价,都是正常的竞争活动,不构成违法。

第52题 | PL法

关于日本《制造物责任法》(製造物責任法, Seizōbutsu Sekinin-hō, 即PL法)的描述,恰当的是哪一项?

  1. 无形的软件本身的缺陷也始终属于该法律的对象。
  2. 除产品存在缺陷外,受害者还必须证明制造商存在故意或过失。
  3. 赔偿的对象仅限于财产损害,人身损害不在对象之内。
  4. 因产品缺陷产生损害时,即使不证明制造商的过失也可以请求赔偿。
正确答案D. 因产品缺陷产生损害时,即使不证明制造商的过失也可以请求赔偿。

PL法规定,只要说明产品缺陷与损害之间的因果关系,即使不证明制造商的故意或过失也可以请求赔偿。对象是经过制造或加工的动产,生命、身体、财产的损害都是赔偿对象,因此其余描述都是错误的。

第53题 | 冷静期

通过上门推销签约的消费者,自收到法定书面文件之日起一定期间内可以无条件解除合同的制度是哪一项?

  1. 选择退出(opt-out)
  2. 召回(recall)
  3. 售后回租(leaseback)
  4. 冷静期(cooling-off)
正确答案D. 冷静期(cooling-off)

冷静期是日本《特定商交易法》(特定商取引法, Tokutei Shōtorihiki-hō)等认可的、可以在一定期间内无条件解除合同的制度。召回是缺陷产品的回收和修理,选择退出是应本人要求停止提供的方式,售后回租是把已出售资产再租回来的交易,都是不同的制度。

第54题 | 标准化团体

制定HTML、CSS等Web相关技术规范的团体是哪一项?

  1. IEEE
  2. ISO
  3. JIS
  4. W3C
正确答案D. W3C

W3C(World Wide Web Consortium)是制定HTML、CSS等Web技术规范的团体。IEEE制定IEEE 802系列等电气电子、通信领域的标准,ISO是制定广泛领域国际标准的机构,JIS是日本的国家标准,负责的领域各不相同。

第55题 | ISMS标准

规定信息安全管理体系(ISMS)要求事项的国际标准是哪一项?

  1. ISO 9001
  2. ISO/IEC 27001
  3. JIS Q 15001
  4. ISO 14001
正确答案B. ISO/IEC 27001

ISO/IEC 27001是规定信息安全管理体系要求事项的国际标准。ISO 9001是质量、ISO 14001是环境的管理体系标准,JIS Q 15001是关于个人信息保护管理体系的日本标准,被用作隐私标志(Privacy Mark)的认定基准。

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