1. Trao đổi danh thiếp (thứ tự đưa, cách nhận, trao đổi cùng lúc, cách đặt trên bàn)
Danh thiếp được đối xử như chính khuôn mặt của đối phương. Nếu gộp thứ tự đưa, cách nhận và cả cách đặt trên bàn thành một mạch liền, bạn sẽ không cuống trong vài chục giây đầu tiên của cuộc gặp.
Khi bạn được mời vào phòng tiếp khách và ngồi chờ, người phụ trách bước vào. Việc trao đổi danh thiếp bắt đầu từ đây. Trước hết hãy đứng dậy và di chuyển tới vị trí không có cái bàn hay chiếc cặp chắn giữa mình và đối phương. Vươn tay qua bàn để đưa là kiểu giản lược, cần tránh ở buổi gặp trang trọng lần đầu. Hãy để hộp danh thiếp ở chỗ lấy ra được ngay, đừng tạo ra khoảng thời gian lục lọi dưới đáy cặp. Trước khi ra khỏi nhà, hãy kiểm tra danh thiếp xem có bị quăn góc hay bẩn không, tên phòng ban và số điện thoại có còn là thông tin cũ không, và số lượng mang theo đã dư ra so với số người dự kiến chưa.
Thông lệ được thừa nhận rộng rãi là bên đến thăm đưa trước, bên có vị thế thấp hơn đưa trước. Nếu là bên bán và bên mua thì bên bán đưa trước. Cao thấp về chức vụ chỉ là tiêu chuẩn để định thứ tự trong nội bộ cùng một bên, hoặc khi cả hai bên đều có nhiều người; quan hệ giữa bên đi thăm và bên tiếp đón được đặt lên trước. Khi đưa, hãy đặt danh thiếp lên trên hộp danh thiếp, xoay sao cho chữ hướng chính diện về phía đối phương, và chìa ra bằng hai tay ở tầm ngực. Đồng thời, xưng danh theo thứ tự tên công ty, tên phòng ban, họ tên. Danh thiếp không được đọc ngay khoảnh khắc trao đi, nên việc truyền đạt bằng giọng nói mới có ý nghĩa. Nếu đối phương đưa trước, hãy nhận trước rồi nói thêm "Moushiokuremashita" (xin lỗi vì đã xưng danh chậm) và tiếp đó đưa danh thiếp của mình.
Trên thực tế, việc cả hai cùng chìa ra một lúc lại xảy ra nhiều hơn, và điều này gọi là trao đổi cùng lúc. Vừa chìa danh thiếp của mình bằng tay phải, vừa dùng hộp danh thiếp cầm ở tay trái để đỡ lấy danh thiếp của đối phương; nhận xong thì lập tức chuyển sang cầm bằng hai tay. Lúc này, chú ý đừng đặt ngón tay lên phần chữ ghi tên công ty hay họ tên. Nếu có tên nào bạn không biết đọc thế nào, cứ hỏi ngay tại chỗ "Shitsurei desu ga, nan to oyomi sureba yoroshii deshou ka" (xin lỗi, tôi nên đọc tên này thế nào ạ) cũng không sao. Nếu cứ đoán mò rồi gọi mãi thì cái sai sẽ định hình và về sau khó sửa. Với tổ hợp mình đi cùng cấp trên và phía đối tác cũng nhiều người, thì những người ở vị trí cao nhất của hai bên trao đổi trước, tiếp đó mới đến những người ở vị trí thấp hơn.
Trao đổi xong thì ngồi vào chỗ. Danh thiếp nhận được nên đặt ở mép bàn phía mình, xếp khớp với thứ tự chỗ ngồi của đối phương, như vậy bạn sẽ nói chuyện mà không nhầm lẫn tên với mặt. Khi chỉ có một tấm thì đặt lên trên hộp danh thiếp. Trong suốt buổi trao đổi thì cứ để ra ngoài, đến lúc kết thúc thì cất đi theo động tác của đối phương. Cất trước sẽ trông như tín hiệu rằng bạn muốn kết thúc sớm. Nếu nhận ra mình đã hết danh thiếp, đừng giấu mà hãy xin lỗi "Moushiwake gozaimasen, meishi o kirashite orimasu" (thành thật xin lỗi, tôi đã hết danh thiếp) rồi xưng danh bằng miệng, sau đó hôm khác đưa lại hoặc gửi qua bưu điện. Ngoài ra, danh thiếp nhận được có ghi họ tên và thông tin liên lạc nên thuộc về thông tin cá nhân, vì vậy phải lưu giữ theo cách đã quy định trong công ty, và khi hủy cũng theo đúng trình tự đã quy định.
Bên nào chìa danh thiếp ra trước
Tình huống
Bên chìa ra trước
Cách nghĩ
Đến thăm công ty của đối phương
Bên đến thăm
Bên tìm đến xưng danh trước là hợp lẽ
Bên bán và bên mua gặp nhau
Phía bên bán
Bên có vị thế thấp hơn đưa trước
Đón khách tại công ty mình
Bên đến thăm
Quan hệ giữa bên đi thăm và bên tiếp đón được đặt lên trước
Hai bên đều có nhiều người
Những người ở vị trí cao trước
Trong nội bộ cùng một bên thì xếp theo thứ tự chức vụ
Vật đựng để mang danh thiếp theo người, đồng thời làm bệ đỡ khi trao. Khi đưa thì đặt danh thiếp lên trên hộp, khi nhận thì cầm hộp ở tay trái làm khay đỡ.
Nguyên tắc về thứ tự đưa
Thông lệ bên đến thăm đưa trước, bên có vị thế thấp hơn đưa trước. Cao thấp về chức vụ là tiêu chuẩn để định thứ tự trong nội bộ cùng một bên, hoặc khi nhiều người gặp nhiều người.
Trao đổi cùng lúc
Hình thức cả hai bên cùng chìa danh thiếp một lúc. Tay phải đưa, tay trái dùng hộp danh thiếp đỡ lấy, nhận xong thì chuyển sang cầm hai tay.
Cách đặt danh thiếp
Sau khi ngồi thì đặt ở mép bàn phía mình, xếp khớp với thứ tự chỗ ngồi của đối phương. Khi chỉ có một tấm thì đặt lên trên hộp danh thiếp.
Khi hết danh thiếp
Cách xử lý là xin lỗi về sự thật đó, xưng danh bằng miệng, rồi hôm khác đưa lại hoặc gửi qua bưu điện. Chỉ lặng lẽ nhận thôi thì đối phương chẳng còn lại thông tin liên lạc của bạn.
Choudai suru (頂戴する)
Cách nói dùng khi nhận danh thiếp. Nói "Choudai itashimasu" (xin phép nhận) rồi đỡ bằng hai tay thì động tác và lời nói khớp nhau.
Quản lý danh thiếp
Danh thiếp nhận được là thông tin cá nhân gồm họ tên, nơi công tác và liên lạc, nên phải lưu giữ theo quy tắc của công ty và khi hủy cũng theo cách đã quy định.
Ví dụ
Phía đối tác chìa danh thiếp ra trước. Bạn ứng xử thế nào?
Đáp án và cách nghĩ Nhận bằng hai tay trước, nói thêm "Moushiokuremashita" rồi mới đưa danh thiếp của mình. Vốn dĩ bên đến thăm phải đưa trước, nhưng nếu bạn nhắc tới việc mình chậm rồi làm tiếp thì mạch không bị rối.
Bạn cùng cấp trên gồm 2 người đi thăm, phía đối tác cũng ra 2 người. Trao đổi theo thứ tự nào?
Đáp án và cách nghĩ Những người ở vị trí cao nhất của hai bên trao đổi trước, tiếp đó mới đến những người ở vị trí thấp hơn. Nếu người ở dưới đưa trước thì màn chào hỏi giữa những người ở trên bị đẩy lại sau.
Đến nơi rồi bạn mới nhận ra mình đã hết danh thiếp. Xử lý thế nào?
Đáp án và cách nghĩ Xin lỗi về việc đã hết danh thiếp rồi xưng danh bằng miệng, sau đó hôm khác đưa lại hoặc gửi qua bưu điện. Đưa danh thiếp của cấp trên thay vào cũng chẳng phải là giới thiệu bản thân bạn.
Nguồn và căn cứ: ※ Không có quy định pháp lý nào về việc này. Đây là bản tổng hợp các thông lệ kinh doanh được thừa nhận rộng rãi
2. Thứ tự giới thiệu (người công ty mình trước, người dưới trước)
Giới thiệu ai trước. Chỉ một điểm đó thôi đã quyết định ấn tượng của cả buổi gặp. Hãy ghi nhớ theo 2 trục: trong công ty và ngoài công ty, người trên và người dưới.
Khi bạn dẫn cấp trên đi thăm đối tác, hoặc khi bạn cho khách gặp cấp trên của mình, người nối hai bên lại chính là bạn với vai trò người giới thiệu. Mục đích của việc giới thiệu là để hai người dễ bắt đầu câu chuyện sau đó. Vì vậy đừng chỉ nói mỗi họ tên rồi thôi, mà hãy thêm ngắn gọn những thông tin làm đầu mối câu chuyện như tên công ty, phòng ban, công việc người đó phụ trách. Ngược lại, những chuyện riêng tư như quê quán hay hoàn cảnh gia đình, cũng như lời đánh giá về người đó, thì không được đưa ra khi chưa có sự đồng ý của chính họ.
Nguyên tắc về thứ tự có 2 điều. Điều thứ nhất xuất phát từ cách nghĩ: trao thông tin trước cho người đáng được đề cao. Đối với người ngoài công ty thì người của công ty mình là người nhà, nên hãy giới thiệu người công ty mình trước cho người ngoài công ty. Điều thứ hai là chuyện trong nội bộ cùng một bên: giới thiệu người ở dưới trước cho người ở trên. Nếu trong công ty bạn cho trưởng phòng gặp nhân viên mới, thì giới thiệu nhân viên mới trước cho trưởng phòng.
Có tình huống mà 2 điều này trông như xung đột nhau. Đó là khi cho trưởng phòng của đối tác gặp giám đốc công ty mình. Chỉ xét chức vụ thì giám đốc ở trên, nhưng đối với đối phương ngoài công ty thì bất kể chức vụ cao đến đâu, phía công ty mình vẫn là người nhà, nên hãy giới thiệu giám đốc công ty mình trước cho trưởng phòng của đối tác. Cao thấp về chức vụ chỉ là tiêu chuẩn để định thứ tự trong nội bộ cùng một bên, chứ không vượt qua được ranh giới trong và ngoài công ty. Trường hợp cùng một bên có nhiều người thì giới thiệu lần lượt từ người ở vị trí cao nhất.
Động tác của bên đang được giới thiệu cũng đã định sẵn. Hãy đứng dậy trước khi phần giới thiệu bắt đầu, và trong lúc được giới thiệu thì hướng về phía đối phương mà chờ. Nếu giữa chừng bạn tự chìa danh thiếp ra hay bắt đầu nói bổ sung thì mạch bị đứt. Giới thiệu xong rồi mới tự xưng danh và chuyển sang trao đổi danh thiếp. Khi gọi đối phương trong lúc trò chuyện sau phần giới thiệu, hãy gắn sama vào họ tên, hoặc thêm chức vụ vào sau họ tên. Nếu chỉ gọi bằng mỗi chức vụ, hoặc gọi là sochira-sama (quý vị bên đó), thì sẽ không rõ đang chỉ ai. Ngoài ra, khi được đối tác nhờ giới thiệu người phụ trách ở một công ty khác, nhất định phải hỏi và được sự đồng ý của người phụ trách đó rồi mới cho hai bên gặp nhau. Thông tin liên lạc là thông tin của chính người đó, không phải thứ để trao cho bên thứ ba mà không xin phép.
Giới thiệu ai trước
Tổ hợp
Người được giới thiệu trước
Lý do
Cấp trên công ty mình và người phụ trách bên đối tác
Cấp trên công ty mình
Đối với đối phương ngoài công ty thì người công ty mình là người nhà
Giám đốc công ty mình và trưởng phòng bên đối tác
Giám đốc công ty mình
Chức vụ cao không vượt qua được ranh giới trong và ngoài công ty
Trưởng phòng trong công ty và nhân viên mới trong công ty
Nhân viên mới
Trong nội bộ cùng một bên thì giới thiệu người ở dưới trước
Cùng một bên có nhiều người
Lần lượt từ người ở vị trí cao nhất
Thứ tự trong nội bộ cùng một bên được định theo chức vụ
Nguyên tắc giới thiệu người công ty mình trước cho người ngoài công ty, và giới thiệu người ở dưới trước cho người ở trên. Cứ nghĩ là trao thông tin trước cho người đáng được đề cao thì sẽ không phân vân.
Người nhà và người ngoài công ty
Đối với đối phương ngoài công ty thì người của công ty mình, bất kể chức vụ, đều được xử lý như người nhà. Vì vậy dù là giám đốc công ty mình cũng phải giới thiệu trước cho trưởng phòng của đối tác.
Cho gặp mặt
Hành vi nối hai người chưa quen biết nhau. Thêm ngắn gọn nơi công tác và mảng phụ trách thì hai người sẽ dễ bắt đầu câu chuyện sau đó.
Tư thế trong lúc được giới thiệu
Đứng dậy trước khi phần giới thiệu bắt đầu, chờ đến khi xong rồi mới tự xưng danh. Không chìa danh thiếp hay bắt đầu nói giữa chừng.
Sự đồng ý cho việc giới thiệu
Khi giới thiệu một bên thứ ba, phải xin phép và được chính người đó đồng ý trước. Thông tin liên lạc và danh thiếp là thông tin của chính họ, không trao đi khi chưa xin phép.
Cách xưng hô
Sau khi giới thiệu thì gọi bằng họ tên gắn sama, hoặc họ tên kèm chức vụ. Tránh gọi bằng mỗi chức vụ, gọi là sochira-sama, hay gọi bằng tên riêng.
Ví dụ
Bạn cho trưởng ban của công ty mình gặp trưởng phòng của đối tác. Giới thiệu ai trước?
Đáp án và cách nghĩ Giới thiệu trưởng ban của công ty mình trước cho trưởng phòng của đối tác. Xét chức vụ thì trưởng phòng ở trên, nhưng đối với đối phương ngoài công ty thì người của công ty mình là người nhà, nên giới thiệu người nhà trước.
Trong công ty, bạn cho trưởng phòng gặp nhân viên mới. Giới thiệu ai trước?
Đáp án và cách nghĩ Giới thiệu nhân viên mới trước cho trưởng phòng. Trong nội bộ cùng một bên thì giới thiệu người ở dưới trước cho người ở trên.
Đối tác nhờ bạn giới thiệu một người quen ở công ty khác. Xử lý thế nào?
Đáp án và cách nghĩ Hỏi chính người đó trước xem có được giới thiệu không, được đồng ý rồi mới cho hai bên gặp nhau. Tránh việc trao thông tin liên lạc hay danh thiếp khi chưa xin phép.
Nguồn và căn cứ: ※ Không có quy định pháp lý nào về việc này. Đây là bản tổng hợp các thông lệ kinh doanh được thừa nhận rộng rãi
3. Đi thăm khách (hẹn lịch, đến nơi, áo khoác, quầy lễ tân, phòng tiếp khách, cáo từ)
Chuyến thăm đã bắt đầu từ trước khi bước vào cửa. Từ cách hẹn lịch đến lời chào cáo từ, ta đi lại khuôn mẫu theo dòng thời gian.
Trước hết là hẹn lịch. Dù qua điện thoại hay email, nội dung cần truyền đạt vẫn như nhau: mục đích, thời lượng ước chừng, vài phương án ngày giờ mong muốn, và nếu có người đi cùng thì số người cùng họ tên. Chỉ khi nắm được những điều này, đối phương mới quyết định được ai sẽ ra tiếp, dùng phòng nào, chuẩn bị những gì. Ngày giờ thì ưu tiên sự thuận tiện của đối phương. Chốt xong thì ghi lại ngày giờ, địa điểm, phòng ban và họ tên người phụ trách bên đó, cách đi đường, rồi xác nhận lại lịch vào hôm trước. Việc thay đổi hay hủy thì liên lạc ngay tại thời điểm biết được.
Đúng ngày, hãy đến tòa nhà trước 10 phút, chỉnh trang lại ở nhà vệ sinh hoặc chỗ gần đó, rồi canh sao cho ra quầy lễ tân đúng 5 phút trước giờ hẹn. Nếu ra lễ tân sớm tới tận 30 phút thì thành ra gọi đối phương ra trong lúc họ còn đang chuẩn bị, ngược lại gây phiền hà. Nếu đến vừa đúng giờ thì bạn sẽ bị trễ đúng bằng khoảng thời gian di chuyển từ lễ tân lên phòng. Khi giao thông trục trặc và có nguy cơ trễ, hãy gọi điện cho bên đó ngay tại thời điểm biết được, trình bày tình hình cùng giờ dự kiến đến nơi và xin chỉ thị. Email thì chưa chắc đối phương đã xem, nên không dùng cho những liên lạc gấp.
Thông lệ là cởi áo khoác trước khi bước vào tòa nhà của đối phương. Điều này xuất phát từ cách nghĩ không mang bụi bặm bên ngoài vào trong. Áo khoác đã cởi thì lộn lớp lót ra ngoài, vắt lên cánh tay mà cầm; ô thì cắm vào giá để ô ở lối vào hoặc cho vào túi đựng ô. Ở quầy lễ tân, hãy nói tên công ty và họ tên của mình, phòng ban và họ tên người mình có hẹn, cùng giờ hẹn. Đủ bốn thứ đó là người ta chuyển lời được. Không cần giải thích cả nội dung công việc ở quầy lễ tân.
Khi được mời vào phòng tiếp khách thì ngồi vào chỗ được mời. Có nguyên tắc khách đến thăm ngồi ở chỗ dưới (shimoza), nhưng khi bên tiếp đón đã mời chỗ thì ngoan ngoãn nghe theo mới hợp lễ. Nếu không có ai hướng dẫn thì ngồi chờ ở chỗ dưới. Cặp đặt dưới chân, không đặt lên bàn hay lên chiếc ghế bên cạnh. Tài liệu hay bảng dán trong phòng thì không cầm lên xem, còn đồ uống được dọn ra thì đợi người phụ trách tới mời rồi mới dùng. Người phụ trách bước vào thì đứng dậy chào.
Xong việc thì chính bạn là bên kết thúc câu chuyện. Đối phương ở vào thế khó mở lời, nên cứ chờ thì buổi gặp sẽ kéo dài quá mức cần thiết. Hãy nói lời cảm ơn, dọn tài liệu, và áo khoác thì ra khỏi tòa nhà mới mặc. Khi được tiễn ra tận thang máy, hãy vào trong rồi xoay người lại, cúi đầu cho tới khi cửa đóng hẳn. Bởi bên tiễn vẫn đứng đó cho đến khi cửa đóng. Sang hôm sau chuyến thăm, nếu bạn vừa cảm ơn vừa sắp xếp lại những điều đã chốt tại chỗ và những việc sẽ làm tiếp rồi gửi cho người phụ trách, thì sẽ không còn lệch lạc trong nhận thức giữa hai bên.
Mức thời gian tham khảo của một chuyến thăm
Thời điểm
Mức tham khảo
Việc cần làm
Hôm trước
Trước buổi chiều tối
Xác nhận ngày giờ, địa điểm, tên người phụ trách và cách đi đường
Đúng ngày
Trước giờ hẹn 10 phút
Đến tòa nhà và chỉnh trang lại diện mạo
Đúng ngày
Trước giờ hẹn 5 phút
Cởi áo khoác rồi xưng danh ở quầy lễ tân
Khi sắp bị trễ
Ngay tại thời điểm biết được
Gọi điện trình bày tình hình và giờ dự kiến đến nơi
Hôm sau
Lấy buổi sáng làm mốc
Gửi lời cảm ơn cùng những điều đã chốt và những việc sẽ làm tiếp
Lời hẹn đến thăm. Chốt được bằng cách nêu mục đích, thời lượng, các phương án ngày giờ mong muốn và số người đi cùng. Ngày giờ thì ưu tiên sự thuận tiện của đối phương.
Ra lễ tân trước 5 phút
Mức tham khảo là ra quầy lễ tân trước giờ hẹn 5 phút. Đến tòa nhà trước 10 phút, chỉnh trang xong rồi mới ra lễ tân. Đến quá sớm cũng khiến đối phương phải cuống lên chuẩn bị.
Cách xử lý áo khoác
Thông lệ là cởi trước khi bước vào tòa nhà của đối phương. Lộn lớp lót ra ngoài, vắt lên cánh tay mà cầm; lúc về thì ra khỏi tòa nhà mới mặc.
Xưng danh ở quầy lễ tân
Nói bốn thứ: tên công ty, họ tên của mình, phòng ban và họ tên người mình có hẹn, và giờ hẹn. Không cần giải thích cả nội dung công việc.
Chờ ở chỗ dưới (shimoza, 下座)
Khi không có ai hướng dẫn thì ngồi chờ ở chỗ dưới. Tuy nhiên nếu bên tiếp đón đã mời chỗ thì ngồi vào chỗ đó mới hợp lễ.
Cáo từ (辞去, jikyo)
Việc xin phép rời khỏi nơi mình đến thăm. Xong việc thì bên đến thăm chủ động kết thúc, đó mới là cách tôn trọng thời gian của đối phương.
Ví dụ
Bạn có hẹn đến thăm lúc 2 giờ chiều. Nên ra quầy lễ tân vào khoảng mấy giờ?
Đáp án và cách nghĩ Khoảng 13 giờ 55 (tức 1 giờ 55 phút chiều). Đến tòa nhà trước 10 phút để chỉnh trang, rồi canh ra quầy lễ tân đúng 5 phút trước giờ hẹn. Sớm tới tận 30 phút thì thành ra gọi đối phương ra trong lúc họ còn đang chuẩn bị.
Trong phòng tiếp khách, bạn được mời ngồi vào chỗ trên (kamiza). Xử lý thế nào?
Đáp án và cách nghĩ Nghe theo lời mời và ngồi vào chỗ đó. Có nguyên tắc khách đến thăm ngồi chỗ dưới, nhưng việc mời chỗ là sự quan tâm của bên tiếp đón, nên ngoan ngoãn nghe theo mới hợp lễ. Người phụ trách bước vào thì đứng dậy.
Người phụ trách tiễn bạn ra tận thang máy. Sau khi vào thang máy thì làm gì?
Đáp án và cách nghĩ Vào rồi xoay người lại, cúi đầu cho tới khi cửa đóng hẳn. Bên tiễn vẫn đứng đó cho đến khi cửa đóng, nên nếu bạn quay lưng trước thì tấm lòng hai bên lệch nhau.
Nguồn và căn cứ: ※ Không có quy định pháp lý nào về việc này. Đây là bản tổng hợp các thông lệ kinh doanh được thừa nhận rộng rãi
Câu đố kiểm tra
Câu 1 | Ai đưa trước
Bạn trao đổi meishi (名刺 — danh thiếp) với người phụ trách tại nơi mình đến thăm. Bên nào đưa danh thiếp ra trước?
Người có chức vụ cao hơn đưa ra trước
Người vào phòng trước thì đưa ra trước
Bên tiếp đón đưa ra trước
Bên đến thăm đưa ra trước
Đáp ánD. Bên đến thăm đưa ra trước
Tập quán được chấp nhận rộng rãi là bên đến thăm, tức bên ở vị thế dưới, đưa danh thiếp ra trước. Chức vụ cao thấp là tiêu chí quyết định thứ tự trong nội bộ cùng một bên hoặc khi cả hai bên có nhiều người; quan hệ giữa bên thăm và bên tiếp đón được xét trước.
Câu 2 | Cách đưa
Động tác nào là KHÔNG phù hợp khi trao danh thiếp của mình cho người kia?
Vừa xưng tên theo thứ tự tên công ty, tên bộ phận, họ tên vừa trao
Cầm bằng hai tay, đưa ra ở tầm ngực
Ngồi nguyên tại chỗ, đưa một tay qua bàn
Đặt lên trên hộp đựng danh thiếp, xoay sao cho chữ hướng đúng chiều từ phía người nhận
Đáp ánC. Ngồi nguyên tại chỗ, đưa một tay qua bàn
Ở dịp trang trọng gặp lần đầu thì đứng dậy, dịch sang vị trí không có bàn hay cặp chắn giữa rồi mới trao. Ngồi nguyên và đưa một tay qua bàn là cách giản lược, lại dễ khiến chữ bị ngược chiều nhìn từ phía người nhận.
Câu 3 | Cách nhận
Cách xử lý nào là KHÔNG phù hợp khi nhận danh thiếp của người kia?
Cầm vào chỗ không đè lên chữ, đón ở tầm ngực
Nói 「頂戴いたします」 (chōdai itashimasu — "xin phép nhận ạ") rồi mới đón
Nhận xong thì chuyển sang cầm bằng hai tay
Đặt ngón cái lên mặt có tên công ty và họ tên để cầm cho chắc
Đáp ánD. Đặt ngón cái lên mặt có tên công ty và họ tên để cầm cho chắc
Danh thiếp được đối xử như chính cái tên của người kia, nên không đặt ngón tay lên tên công ty hay họ tên. Lỗi hay gặp là vì muốn cầm cho chắc mà nắm vào phần chữ; cầm vào lề trắng thì cũng không làm rơi.
Câu 4 | Trao đổi cùng lúc
Bạn và người kia cùng lúc chìa danh thiếp ra. Động tác nào lúc này là đúng?
Rụt danh thiếp của mình về, đợi người kia trao xong rồi mới đưa lại
Đợi người kia rụt tay lại, trao xong danh thiếp của mình trước đã
Đưa danh thiếp của mình bằng hai tay, còn danh thiếp của người kia thì nhờ họ đặt lên bàn
Tay phải chìa danh thiếp của mình, tay trái cầm hộp đựng đón danh thiếp của người kia, rồi chuyển sang cầm bằng hai tay
Đáp ánD. Tay phải chìa danh thiếp của mình, tay trái cầm hộp đựng đón danh thiếp của người kia, rồi chuyển sang cầm bằng hai tay
Trao đổi cùng lúc thực tế xảy ra rất thường xuyên; tay phải trao, tay trái đón thì cả hai động tác đều không phải dừng lại. Sau khi đón thì nhất định chuyển sang cầm bằng hai tay, không để danh thiếp của người kia trên một tay.
Câu 5 | Xưng tên
Lời nào là phù hợp khi vừa chìa danh thiếp vừa nói?
Đợi người kia xưng tên xong rồi lặp lại y nguyên nội dung đó
Xưng tên theo thứ tự tên công ty, tên bộ phận, họ tên, và kèm lời chào
Vì đã ghi trên danh thiếp rồi nên im lặng chìa ra, không nói gì
Chỉ xưng họ tên
Đáp ánB. Xưng tên theo thứ tự tên công ty, tên bộ phận, họ tên, và kèm lời chào
Ngay lúc trao thì danh thiếp chưa được đọc, nên việc truyền đạt bằng giọng nói mới có ý nghĩa. Nói từ đơn vị lớn là tên công ty xuống tới họ tên thì người nghe dễ nắm bắt. Với họ tên khó đọc thì nên nói kèm cách đọc ngay tại chỗ.
Câu 6 | Cách đọc tên
Bạn không biết cách đọc họ tên trên danh thiếp vừa nhận. Hành động nào là đúng?
Hôm khác gửi email hỏi cách đọc
Cứ gọi theo cách đọc mà mình đoán
Không hỏi tại chỗ, về sau tránh gọi họ mà chỉ gọi bằng chức danh
Hỏi ngay tại chỗ: 「失礼ですが、何とお読みすればよろしいでしょうか」 ("xin lỗi, tên này đọc thế nào ạ")
Đáp ánD. Hỏi ngay tại chỗ: 「失礼ですが、何とお読みすればよろしいでしょうか」 ("xin lỗi, tên này đọc thế nào ạ")
Hỏi ngay tại chỗ không phải là thất lễ, ngược lại còn được hiểu là biểu hiện của sự quan tâm. Cứ gọi theo phỏng đoán thì cách đọc sai sẽ đóng đinh lại và về sau khó sửa. Chỉ gọi bằng chức danh là cách né để khỏi phải hỏi.
Câu 7 | Nhiều người trao đổi
Bạn cùng cấp trên, 2 người đi thăm, và bên kia cũng có 2 người ra tiếp. Thứ tự trao đổi danh thiếp nào là đúng?
Trước hết bạn trao đổi với cả hai người bên kia, sau đó cấp trên mới trao đổi
Trao đổi lần lượt bắt đầu từ những người ngồi gần nhau
Bên kia bắt đầu từ người chức vụ thấp, còn bên mình bắt đầu từ người trên
Hai người ở vị trí cao của hai bên trao đổi trước, rồi đến hai người ở vị trí thấp
Đáp ánD. Hai người ở vị trí cao của hai bên trao đổi trước, rồi đến hai người ở vị trí thấp
Khi nhiều người gặp nhiều người thì thông thường bắt đầu từ hai người ở vị trí cao của hai bên. Nếu người ở vị trí thấp ra trước thì lời chào giữa hai người đứng đầu bị đẩy xuống sau. Khoảng cách chỗ ngồi không phải tiêu chí quyết định thứ tự.
Câu 8 | Đặt trên bàn
Sau khi trao đổi danh thiếp thì ngồi vào chỗ. Cách xử lý danh thiếp đã nhận nào là KHÔNG phù hợp?
Khi chỉ có một tấm thì đặt lên trên hộp đựng danh thiếp
Để khỏi mất, vừa nhận xong thì kẹp ngay vào giữa tập tài liệu
Cứ để ra ngoài trong suốt buổi làm việc, đến lúc kết thúc thì cất đi
Đặt ở mép bàn phía mình, xếp theo đúng thứ tự chỗ ngồi của những người bên kia
Đáp ánB. Để khỏi mất, vừa nhận xong thì kẹp ngay vào giữa tập tài liệu
Kẹp vào tài liệu thì trong lúc làm việc không kiểm tra được tên, và cứ thế mang về rồi thất lạc. Đặt ở mép bàn theo đúng thứ tự chỗ ngồi của họ thì nói chuyện mà không lẫn tên với mặt.
Câu 9 | Thời điểm cất đi
Buổi làm việc sắp kết thúc. Thời điểm nào là đúng để cất danh thiếp trên bàn đi?
Khi có vẻ câu chuyện sẽ kéo dài thì cất luôn giữa buổi cũng không sao
Sau khi buổi làm việc kết thúc, cất vào hộp đựng theo nhịp của người kia
Cất vào hộp trước người kia, dọn dẹp chuẩn bị ra về cho xong
Cứ để danh thiếp của người kia trên bàn, chào rồi ra về
Đáp ánB. Sau khi buổi làm việc kết thúc, cất vào hộp đựng theo nhịp của người kia
Danh thiếp thì để ra ngoài suốt buổi làm việc, đến lúc kết thúc mới cất đi một cách cẩn thận. Cất trước trông như tín hiệu muốn kết thúc sớm, còn để nguyên trên bàn mà về thì rốt cuộc chẳng khác gì không nhận.
Câu 10 | Khi hết danh thiếp
Đến nơi thăm rồi bạn mới phát hiện mình đã hết danh thiếp. Hành động nào là đúng?
Xin lỗi vì đã hết, xưng tên bằng miệng, và hôm khác trao lại hoặc gửi qua bưu điện
Nói dối là quên mang hộp danh thiếp, tránh luôn việc trao đổi danh thiếp
Đưa danh thiếp của cấp trên đi cùng để thay thế
Chỉ nhận danh thiếp của người kia và không nhắc gì đến việc mình đã hết
Đáp ánA. Xin lỗi vì đã hết, xưng tên bằng miệng, và hôm khác trao lại hoặc gửi qua bưu điện
Cách đúng mực là nói rõ mình đã hết, xưng tên, rồi hôm khác trao hoặc gửi bưu điện. Danh thiếp của cấp trên là của cấp trên, không giới thiệu được bạn; còn chỉ lặng lẽ nhận thì trong tay người kia không còn lại thông tin liên hệ của bạn.
Câu 11 | Quản lý danh thiếp
Cách quản lý nào là đúng đối với danh thiếp nhận được trong công việc?
Danh thiếp chỉ là giấy nên không cần xử lý như thông tin cá nhân
Vì được trao cho cá nhân mình nên dù trong hay ngoài công ty, mình tự quyết định chia sẻ cho ai cũng được
Là thông tin cá nhân gồm họ tên và liên lạc, nên lưu giữ theo nội quy công ty và tiêu hủy theo phương pháp đã quy định
Khi không cần nữa thì vứt luôn vào rác thường
Đáp ánC. Là thông tin cá nhân gồm họ tên và liên lạc, nên lưu giữ theo nội quy công ty và tiêu hủy theo phương pháp đã quy định
Trên danh thiếp có ghi họ tên, nơi công tác và thông tin liên lạc, thuộc thông tin cá nhân. Bất kể nhận được trong hoàn cảnh nào, hãy theo quy trình lưu giữ và tiêu hủy mà công ty đã quy định. Không tự ý đưa ra ngoài hay vứt bỏ nguyên trạng.
Câu 12 | Chuẩn bị danh thiếp
Việc chuẩn bị danh thiếp trước khi ra ngoài, điều nào là KHÔNG phù hợp?
Để hộp danh thiếp ở một vị trí cố định trong cặp, lấy ra được ngay
Danh thiếp còn thừa từ lần đi thăm trước cứ để nguyên trong hộp mà mang đi, không kiểm tra
Bỏ sẵn vào hộp số lượng nhiều hơn số người ở nơi dự định đến thăm
Trước khi đi, kiểm tra từng tấm xem có bị quăn góc hay bẩn không
Đáp ánB. Danh thiếp còn thừa từ lần đi thăm trước cứ để nguyên trong hộp mà mang đi, không kiểm tra
Danh thiếp để nguyên trong hộp lâu ngày thì hay bị quăn góc, hoặc tên bộ phận và số điện thoại vẫn còn là thông tin cũ. Vì đó là thứ nằm lại trong tay người kia ngay lúc trao, nên trước khi đi nhất định phải xem lại tình trạng và số lượng.
Câu 13 | Thứ tự giới thiệu
Bạn giới thiệu cấp trên của công ty mình với người phụ trách bên đối tác. Bên nào được giới thiệu trước?
Giới thiệu người chức vụ cao hơn trước, rồi giới thiệu cho người chức vụ thấp hơn
Giới thiệu người lớn tuổi hơn trước, rồi giới thiệu cho người ít tuổi hơn
Giới thiệu người đến chỗ đó trước, rồi giới thiệu cho người đến sau
Giới thiệu cấp trên của công ty mình trước, cho người phụ trách bên đối tác
Đáp ánD. Giới thiệu cấp trên của công ty mình trước, cho người phụ trách bên đối tác
Với người ngoài công ty thì người của công ty mình là "người nhà", nên giới thiệu người nhà trước để trao thông tin cho phía đối phương. Chức vụ và tuổi tác là tiêu chí xếp thứ tự trong nội bộ cùng một bên; ranh giới trong công ty và ngoài công ty được xét trước.
Câu 14 | Giới thiệu trong công ty
Bạn giới thiệu trưởng phòng và nhân viên mới của cùng một công ty với nhau. Thứ tự nào là đúng?
Bên nào trước cũng không khác gì
Giới thiệu nhân viên mới trước, cho trưởng phòng
Giới thiệu từ phía có đông người hơn ở đó
Giới thiệu trưởng phòng trước, cho nhân viên mới
Đáp ánB. Giới thiệu nhân viên mới trước, cho trưởng phòng
Trong nội bộ cùng một bên thì giới thiệu người dưới trước, cho người trên. Cách nghĩ trao thông tin trước cho người cần được nâng lên cũng chính là cách nghĩ khiến ta giới thiệu người công ty mình trước cho người ngoài công ty.
Câu 15 | Cử chỉ khi được giới thiệu
Cấp trên đang giới thiệu bạn với người bên đối tác. Cách cư xử nào lúc đó là đúng?
Trong lúc được giới thiệu thì đứng hướng về phía người kia, xong rồi mới tự xưng tên và chìa danh thiếp
Cứ ngồi đợi cho đến khi giới thiệu xong, được gọi tên rồi mới đứng lên
Giữa chừng phần giới thiệu thì tự mình bắt đầu bổ sung về quá trình công tác của mình
Đang được giới thiệu giữa chừng thì cắt lời cấp trên, chìa danh thiếp ra trước và tự trao cho người kia
Đáp ánA. Trong lúc được giới thiệu thì đứng hướng về phía người kia, xong rồi mới tự xưng tên và chìa danh thiếp
Giới thiệu là hành động cấp trên tạo dựng bối cảnh, nên hãy đợi xong rồi mới chuyển sang phần tự xưng tên của mình. Chìa danh thiếp hay bắt đầu nói giữa chừng sẽ làm đứt mạch. Việc đứng dậy phải làm trước khi phần giới thiệu bắt đầu.
Câu 16 | Nội dung giới thiệu
Thông tin nào là phù hợp để kèm theo khi giới thiệu một người?
Vì chưa chắc người kia muốn biết nên chỉ nói họ tên, không kèm gì khác
Chủ yếu nói về những chuyện riêng tư như quê quán, hoàn cảnh gia đình
Nói về đánh giá và tiếng tăm của người đó trong nội bộ công ty
Kèm ngắn gọn những thông tin giúp người kia dễ tiếp chuyện, như tên công ty, bộ phận, mảng công việc phụ trách
Đáp ánD. Kèm ngắn gọn những thông tin giúp người kia dễ tiếp chuyện, như tên công ty, bộ phận, mảng công việc phụ trách
Mục đích của việc giới thiệu là để hai người dễ bắt đầu câu chuyện sau đó. Biết được nơi công tác và vai trò thì câu chuyện đã nối được với nhau. Chuyện riêng tư và đánh giá thì không đem ra khi chưa có sự đồng ý của người đó.
Câu 17 | Được nhờ giới thiệu
Đối tác nhờ bạn giới thiệu người phụ trách ở một công ty khác. Hành động nào nên chọn?
Hỏi người phụ trách bên kia xem có được giới thiệu không, được đồng ý rồi mới kết nối hai bên
Chụp ảnh danh thiếp đã nhận rồi gửi đi
Vì có quen biết nên cho luôn thông tin liên lạc ngay tại chỗ
Vì từ chối thì mất lòng nên không nói gì, cứ gọi cả hai đến cùng một chỗ rồi cho gặp nhau
Đáp ánA. Hỏi người phụ trách bên kia xem có được giới thiệu không, được đồng ý rồi mới kết nối hai bên
Việc giới thiệu chỉ thành lập khi có sự đồng ý của cả hai bên. Thông tin liên lạc là thông tin của chính người đó, nên không đưa cho bên thứ ba khi chưa được phép. Gửi ảnh chụp danh thiếp cũng là đưa thông tin đi khi chưa được phép.
Câu 18 | Cách xưng hô
Sau khi được giới thiệu, cách gọi người bên đối tác trong lúc trò chuyện nào là KHÔNG phù hợp?
Gọi họ tên đúng theo cách đọc mà họ đã xưng
Vì không nhớ họ nên gọi là 「そちら様」 (sochira-sama — "quý vị bên ấy")
Gọi 「◯◯様」, tức thêm 様 (sama) sau họ tên
Gọi 「◯◯部長」, tức thêm chức vụ sau họ tên
Đáp ánB. Vì không nhớ họ nên gọi là 「そちら様」 (sochira-sama — "quý vị bên ấy")
Với 「そちら様」 thì trong tình huống có nhiều người sẽ không rõ đang chỉ ai, và người kia cũng nhận ra là bạn không nhớ tên. Cơ bản của cách gọi là gọi bằng họ tên; nếu có chức vụ thì thêm chức vụ sau họ tên.
Câu 19 | Tự giới thiệu
Bạn được yêu cầu tự giới thiệu ngắn gọn ở đầu cuộc họp. Nội dung nào là phù hợp?
Chủ yếu nói chuyện sở thích và cách nghỉ ngơi cuối tuần để làm không khí dễ chịu
Nói ngắn gọn tên công ty và bộ phận, họ tên, và phạm vi mình phụ trách lần này
Kể chi tiết quá trình công tác từ lúc vào công ty, lần lượt theo từng năm
Bỏ tên công ty vì đã ghi trên tài liệu phát ra, chỉ nói họ tên
Đáp ánB. Nói ngắn gọn tên công ty và bộ phận, họ tên, và phạm vi mình phụ trách lần này
Tự giới thiệu là để những người có mặt biết "cần hỏi ai về việc gì". Truyền đạt được nơi công tác và phạm vi phụ trách là đã đạt mục đích. Quá trình công tác chi tiết và sở thích chỉ nên nói khi bối cảnh và thời gian còn dư dả.
Câu 20 | Chức vụ và giới thiệu
Bạn giới thiệu trưởng phòng bên đối tác và giám đốc công ty mình với nhau. Thứ tự nào thông thường là đúng?
Vì giám đốc là người ở vị trí cao nhất trong công ty mình nên không cần bận tâm thứ tự giới thiệu
Vì chức vụ cao hơn nên không giới thiệu giám đốc công ty mình, chỉ giới thiệu trưởng phòng bên đối tác
Bên nào trước cũng không phải là thất lễ
Bất kể chức vụ cao thấp, giới thiệu giám đốc công ty mình trước, cho trưởng phòng bên đối tác
Đáp ánD. Bất kể chức vụ cao thấp, giới thiệu giám đốc công ty mình trước, cho trưởng phòng bên đối tác
Với người ngoài công ty thì phía công ty mình được giới thiệu trước như "người nhà", không phụ thuộc chức vụ cao đến đâu. Chức vụ cao thấp là tiêu chí xếp thứ tự trong nội bộ cùng một bên, không vượt qua được ranh giới trong công ty và ngoài công ty.
Câu 21 | Hẹn lịch
Nội dung nào là phù hợp để truyền đạt khi gọi điện xin hẹn lịch đến thăm?
Chỉ đưa ra đúng một ngày giờ thuận tiện cho mình và để người kia thu xếp theo
Báo nội dung công việc, thời lượng dự kiến, các phương án ngày giờ mong muốn, và số người đi cùng
Dù có người đi cùng thì hôm đó báo số người là được
Chỉ báo ngày giờ, còn nội dung công việc thì hôm đó đến nơi giải thích miệng
Đáp ánB. Báo nội dung công việc, thời lượng dự kiến, các phương án ngày giờ mong muốn, và số người đi cùng
Người kia phải biết nội dung và thời lượng thì mới quyết định được ai sẽ ra tiếp và dùng phòng nào. Đưa ra nhiều phương án thì việc thu xếp nhanh hơn. Số người đi cùng liên quan đến việc chuẩn bị chỗ ngồi và tài liệu nên phải báo trước.
Câu 22 | Giờ đến nơi
Với cuộc hẹn lúc 2 giờ chiều, thời điểm nào là mốc phù hợp để trình diện ở quầy lễ tân?
Đúng 2 giờ chiều
Khoảng 1 giờ 30 phút chiều
Khoảng 1 giờ 55 phút chiều
Khoảng 2 giờ 5 phút chiều
Đáp ánC. Khoảng 1 giờ 55 phút chiều
Mốc để trình diện ở quầy lễ tân là trước 5 phút. Sớm tới 30 phút thì thành ra gọi người đang chuẩn bị ra tiếp, ngược lại còn gây phiền. Nên đến tòa nhà trước 10 phút để chỉnh trang. Đúng giờ thì sẽ trễ mất đúng quãng thời gian đi từ quầy lễ tân đến phòng.
Câu 23 | Xử lý áo khoác
Bạn mặc áo khoác khi đi thăm vào mùa đông. Nơi cởi áo nào là phù hợp?
Sau khi xưng tên ở quầy lễ tân, cởi ngay trước quầy trước khi người phụ trách ra đón
Đợi người phụ trách mời rồi mới cởi, gấp lại đặt lên đùi mình
Vào phòng tiếp khách rồi mới cởi, gấp lại rồi treo lên lưng ghế
Cởi trước khi vào tòa nhà của người kia, gấp lộn lớp lót ra ngoài rồi vắt lên tay
Đáp ánD. Cởi trước khi vào tòa nhà của người kia, gấp lộn lớp lót ra ngoài rồi vắt lên tay
Theo cách nghĩ không mang bụi từ bên ngoài vào, tập quán là cởi trước khi vào tòa nhà. Áo đã cởi thì lộn lớp lót ra ngoài và vắt lên tay; ở phòng tiếp khách thì đặt vào chỗ trống bên phía mình ngồi chứ không treo lên lưng ghế. Lúc về thì ra khỏi tòa nhà rồi mới mặc.
Câu 24 | Xưng tên ở lễ tân
Nội dung nào là phù hợp để nói khi nhờ quầy lễ tân chuyển lời?
Giải thích toàn bộ chi tiết nội dung công việc
Chỉ nói họ tên của mình
Chỉ nói bộ phận và họ tên người mình có hẹn, không nói tên công ty và họ tên của mình
Nói tên công ty và họ tên của mình, bộ phận và họ tên người mình có hẹn, và giờ hẹn
Đáp ánD. Nói tên công ty và họ tên của mình, bộ phận và họ tên người mình có hẹn, và giờ hẹn
Quầy lễ tân cần thông tin để chuyển lời. Có đủ ai từ đâu, đến gặp ai, hẹn lúc nào là họ chuyển lời được. Không cần nói cả nội dung công việc ở quầy lễ tân, đó cũng là nơi người ngoài có thể nghe thấy.
Câu 25 | Chờ trong phòng tiếp khách
Bạn được mời vào phòng tiếp khách và chờ người phụ trách. Cách cư xử nào là KHÔNG phù hợp?
Cầm lên đọc các tài liệu hay tờ dán treo trong phòng
Ngồi vào chỗ được mời, đặt cặp dưới chân và ngồi ngay ngắn chờ
Khi người phụ trách bước vào thì đứng dậy chào
Nước uống được mời thì đợi người phụ trách đến và mời rồi mới uống
Đáp ánA. Cầm lên đọc các tài liệu hay tờ dán treo trong phòng
Phòng tiếp khách là không gian của người kia nên không chạm vào những thứ đặt ở đó. Nhìn thấy trong tầm mắt và cầm lên đọc là hai chuyện khác nhau. Cặp cũng đặt dưới chân chứ không đặt lên bàn hay ghế bên cạnh.
Câu 26 | Được chỉ chỗ ngồi
Ở phòng tiếp khách, bạn được mời 「どうぞこちらへ」 (dōzo kochira e — "xin mời ngồi bên này") vào chỗ thuộc kamiza (上座 — chỗ ngồi danh dự). Là người đến thăm thì nên xử trí thế nào?
Ngồi vào chỗ đó theo lời mời, và khi người phụ trách bước vào thì đứng dậy chào
Dù được mời cũng khách sáo từ chối, cứ đứng chờ cho đến khi người phụ trách bước vào
Vì người đến thăm phải ngồi shimoza (下座, chỗ dưới) nên từ chối lời mời và tự chuyển sang ngồi chỗ dưới
Không ngồi vào bất cứ chỗ nào cho đến khi người kia ngồi
Đáp ánA. Ngồi vào chỗ đó theo lời mời, và khi người phụ trách bước vào thì đứng dậy chào
Mời chỗ ngồi là sự chu đáo của bên tiếp đón, nên thuận theo mới hợp lễ. Khi không có ai hướng dẫn thì chờ ở chỗ dưới, nhưng được mời thì lại là chuyện khác. Khi người phụ trách bước vào thì đứng dậy.
Câu 27 | Báo tin đến muộn
Bạn biết mình sẽ đến muộn buổi thăm vì giao thông trục trặc. Hành động nào là đúng?
Đến nơi rồi giải thích tình hình ở quầy lễ tân
Cứ gửi email là bên kia sẽ để ý và xem, chỉ vậy là đủ
Nếu chỉ muộn khoảng 5 phút thì đến nơi xin lỗi lại là không sao
Gọi điện cho bên kia ngay lúc biết, báo tình hình cùng dự kiến giờ đến và xin ý kiến họ
Đáp ánD. Gọi điện cho bên kia ngay lúc biết, báo tình hình cùng dự kiến giờ đến và xin ý kiến họ
Người kia còn có lịch tiếp theo, nên báo càng sớm họ càng thu xếp được. Email thì chưa chắc họ đang xem, nên liên lạc gấp phải dùng điện thoại. Giải thích sau khi đã đến nơi thì người kia đã phải chờ mà không biết lý do.
Câu 28 | Cáo từ
Cách kết thúc nào là đúng sau khi đã xong công việc?
Chuyện còn kéo dài đến đâu thì cứ ngồi theo người kia đến đó
Khi công việc đã xong thì phía mình nói lời cảm ơn và mở lời xin cáo từ
Đợi người kia đứng dậy, phía mình không mở lời
Vì còn dư thời gian nên bắt đầu bàn luôn một việc khác ngay tại chỗ
Đáp ánB. Khi công việc đã xong thì phía mình nói lời cảm ơn và mở lời xin cáo từ
Bên đến thăm chủ động kết thúc mới là cách tôn trọng thời gian của người kia. Người kia ở vị thế khó mở lời, nên cứ chờ thì buổi làm việc kéo dài hơn mức cần thiết. Nếu muốn nêu việc khác thì hẹn lại một buổi mới.
Câu 29 | Được tiễn
Người phụ trách bên kia tiễn bạn ra tận thang máy. Cách cư xử nào lúc đó là đúng?
Giữ cửa bằng tay và mời người ra tiễn mình bước vào trước
Trước khi cửa đóng thì phía mình quay lưng lại trước, hướng vào phía trong thang máy
Tiễn là việc của người kia nên phía mình không cần phản ứng gì đặc biệt
Vào thang máy rồi quay lại đối diện, cúi đầu cho tới khi cửa đóng
Đáp ánD. Vào thang máy rồi quay lại đối diện, cúi đầu cho tới khi cửa đóng
Bên tiễn sẽ đứng đó cho tới khi cửa đóng, nên vào rồi quay lại đối diện và cúi đầu thì hai bên không lệch nhịp. Người kia đến là để tiễn, nên mời họ vào trước là không đúng lẽ.
Câu 30 | Cảm ơn sau buổi thăm
Việc nào là phù hợp để làm vào ngày hôm sau buổi đi thăm?
Chia sẻ nội dung danh thiếp đã nhận lên mạng xã hội cá nhân để mở rộng quan hệ
Không liên lạc gì đặc biệt, khi nào phát sinh việc mới thì liên lạc lại
Cảm ơn về buổi thăm, đồng thời tóm tắt lại những gì đã chốt và việc cần làm tiếp, gửi cho người phụ trách
Gửi văn bản cho cấp trên của người kia, đánh giá cách tiếp đón của người phụ trách
Đáp ánC. Cảm ơn về buổi thăm, đồng thời tóm tắt lại những gì đã chốt và việc cần làm tiếp, gửi cho người phụ trách
Liên lạc ngay sau buổi thăm vừa để cảm ơn vừa để thống nhất nhận thức về những gì đã chốt tại chỗ. Gửi đánh giá cho cấp trên của người kia là việc không ai yêu cầu, còn phát tán thông tin danh thiếp cho mục đích cá nhân là sử dụng ngoài mục đích.
Luyện tập: giải các câu hỏi trên trang này
Đây là công cụ luyện tập với câu hỏi ngẫu nhiên (hoạt động khi JavaScript được bật). Bạn vẫn có thể đọc toàn bộ câu hỏi và phần giải thích ở trên.
* Lời giải là thông tin phục vụ việc học. Phạm vi ra đề và chế độ thi có thể thay đổi theo từng năm, vì vậy hãy luôn kiểm tra thông báo chính thức của đơn vị tổ chức thi.
Trang này là bản dịch từ nguyên bản tiếng Nhật. Nếu nội dung bản dịch và nguyên bản khác nhau, bản tiếng Nhật sẽ được ưu tiên. Xem nguyên bản tiếng Nhật